Skutki pandemii nie ominęły nawet tak mocnej branży jak IT. Co trzeci zatrudniony w krakowskim sektorze doświadczył zmian w ofercie zatrudnienia, szczególnie w zakresie wstrzymania podwyżek i awansów. Są i osoby, które pracę straciły.
Jak wynika z danych stowarzyszenia ASPIRE, w krakowskiej branży IT pracuje aż 79,9 tys. ekspertów. Duży udział mają tu firmy z sektora usług wspólnych - 46,5 proc. z nich to bowiem przedstawiciele branży technologicznej. Sprawdzić, jak radzą sobie pracownicy tej branży w czasach pandemii, postanowiła firma rekrutacyjna i outsourcingowa Devire, która od czerwca do sierpnia przeprowadziła badanie wśród lokalnej społeczności ekspertów.
Branża przechodzi transformację
Choć w porównaniu z wynikami ogólnopolskimi Małopolska wypada korzystnie, z raportu wynika, że rynek pracy w sektorze przechodzi widoczną transformację. I tak, okazuje się, że w wyniku pandemii COVID-19 co trzeci respondent doświadczył zmian w ofercie zatrudnienia. Co nie dziwi, najczęściej wskazywaną odpowiedzią jest przejście na tryb zdalny, co dotyczy 88 proc. pracowników. Jednocześnie jednak ponad połowa, bo 55 proc. ankietowanych, przyznała, że skutkiem pandemii było wstrzymanie podwyżek i/lub awansów. Trzecią najczęściej wskazywaną odpowiedzią było z kolei wstrzymanie premii - z taką sytuacją spotkało się 33 proc. respondentów.
Wszystkie komentarze
Czasem lecieli pierwsi, a czasem ostatni.